Voldoende gekwalificeerd personeel aanwezig voor werkgevers
Doel
Jaarverslag 2023 |
---|
Conform de uitvoeringsagenda van de 'Arnhemse aanpak krapte op de arbeidsmarkt' hebben we ons in 2023 gericht op een aantal (krapte) sectoren; Energy IT, zorg, onderwijs en kinderopvang. |
Begroting 2023 |
De aanwezigheid van voldoende en goed gekwalificeerd personeel op het juiste moment is een cruciale randvoorwaarde voor een aantrekkelijk vestigingsklimaat. De arbeidsmarkt staat sterk onder druk op dit moment. Dit zal naar verwachting verder toenemen in de komende tijd en er worden op korte termijn geen positieve veranderingen verwacht. De vraag naar (gekwalificeerd) personeel is in alle sectoren hoog. Specifieke sectoren waar de impact van deze krapte groot is zijn energy, techniek, zorg, onderwijs, bouw en installatie en metaalelektro, zakelijke dienstverlening, horeca en toerisme. Door de snel veranderende markten, door energietransitie en circulaire economie en de voortgaande digitalisering, zijn bedrijven continu op zoek naar talent, getraind in de nieuwste vaardigheden. |